GEKI

GEKIは、企業や人の営みによって生まれる文化を通じて、誰かの生きる理由を創ることを目指すブランディング会社です。企業姿勢や事業・サービスが持つ価値を見つめ、ブランドの考え方をコミュニケーションやクリエイティブへ展開しています。

本記事ではGEKIのインナーブランディングに関する特徴や支援事例などをまとめています。

引用元：GEKI公式HP
https://geki-inc.com/

GEKIの
インナーブランディングの特徴

企業の価値を捉え、
ブランドの方向性を設計

企業姿勢や事業・サービス・商品の持つ潜在的な価値を捉え、クリエイティブやコミュニケーションを通じて届けています。コーポレートブランディングでは、ブランドの理想的な姿を踏まえてメッセージや表現を開発し、社員をはじめとするステークホルダーへ価値観を伝えるコミュニケーションを提案しています。

ブランドの考え方を
コミュニケーションまで展開

ブランドの理想的な姿を踏まえたメッセージや表現の開発から、ステークホルダーへ価値観を伝えるコミュニケーションまで提案しています。CI・VIやMVV、ブランドムービー、PR、広告などにも対応し、ブランドの価値を具体的な表現へ落とし込むことが特徴です。企業文化の浸透も課題として掲げ、ブランドの価値を社内外へ伝える施策につなげています。

社内外の接点をつなぎ、
ブランドを体験できる形に

採用サイトや採用ムービー、説明会イベント、PR、広告など、ブランドの価値を伝えるさまざまなコミュニケーションを提案しています。採用ブランディングの事例では、採用サイトや採用デックに加えて、インナーブランディング用アパレルとしてTシャツやパーカーまで設計しました。Webや資料、身にまとうものまで一続きの体験として捉え、社内外へのメッセージ発信につなげています。

GEKIの
インナーブランディング事例

インナーブランディングに関する事例は公式HPで見つかりませんでした。

GEKIの会社概要